4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu'na göre, işsizlik ödeneğine hak kazanabilmek için aşağıdakilerden hangisi gereklidir?
Cevabı göster
Doğru cevap: A) Kuruma süresi içinde şahsen başvurarak yeni bir iş almaya hazır olduğunu kaydettirmek
GYS ÖRNEK SORU
4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu sorusu: 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu'na göre, işsizlik ödeneğine hak…
Konu özeti: İşsizlik Sigortası Ödenek ve Fonları
4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu uyarınca sigortalı sayılan kişi, hizmet akdi kanunda belirtilen nedenlerle sona ermişse; Kuruma süresi içinde şahsen başvurup yeni bir iş almaya hazır olduğunu kaydettirir ve prim koşullarını sağlarsa işsizlik ödeneğine hak kazanabilir.Başlıca nedenler; işverenin bildirim öneline uygun veya kanunda belirtilen hâllerde önelsiz feshi, sigortalının kanunda belirtilen nedenlerle feshi, belirli süreli akdin…
Konunun tamamı, hap bilgiler ve bu bölümün bütün soruları için 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu ders sayfasına gidin.
Benzer sorular
4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu'na göre, işsizlik ödeneğine hak kazanma bakımından aşağıdakilerden hangisi yanlışt... 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu'na göre, işsizlik sigortası ödeneğinden yararlanırken aynı zamanda gelir getirici... 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu'na göre, 52 nci maddenin uygulanmasına ilişkin usul ve esaslar nasıl belirlenir? 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu'nun Ek 7 nci maddesine göre, bu maddenin uygulanmasına ilişkin usul ve esaslar kim...4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu sorularının tamamını çözün
Bölüm testleri, karma testler ve deneme sınavlarıyla GYS'ye hazırlanın.