4857 sayılı İş Kanunu'na göre işveren vekilinin bu sıfatla işçilere karşı işlem ve yükümlülüklerinden doğrudan kim sorumludur?
Cevabı göster
Doğru cevap: C) İşveren
GYS ÖRNEK SORU
4857 sayılı İş Kanunu sorusu: 4857 sayılı İş Kanunu'na göre işveren vekilinin bu sıfatla işçilere ka…
Konu özeti: İş Kanunu Genel Hükümler
4857 sayılı İş Kanunu, işverenler ile iş sözleşmesine dayanarak çalışan işçilerin çalışma şartlarına ve çalışma ortamına ilişkin hak ve sorumluluklarını düzenler. Kanun, kapsam dışı tutulan işler dışında, faaliyet konusuna bakılmaksızın işyerlerine, işverenlere, işveren vekillerine ve işçilere uygulanır.İş sözleşmesine dayanarak çalışan gerçek kişi işçi; işçi çalıştıran gerçek veya tüzel kişi ya da tüzel kişiliği olmayan kurum…
Konunun tamamı, hap bilgiler ve bu bölümün bütün soruları için 4857 sayılı İş Kanunu ders sayfasına gidin.
Benzer sorular
4857 sayılı İş Kanunu'na göre aşağıdakilerden hangisi işyerinden sayılan eklentiler arasında yer almaz? 4857 sayılı İş Kanunu'na göre asıl işveren, alt işverenin işçilerine karşı o işyeriyle ilgili olarak hangi yükümlülükler... 4857 sayılı İş Kanunu'na göre iş sözleşmesinin şekline ilişkin aşağıdakilerden hangisi yanlıştır? 4857 sayılı İş Kanunu'na göre nitelikleri bakımından süreksiz iş sayılan işlerin süresi en çok kaç iş günüdür?4857 sayılı İş Kanunu sorularının tamamını çözün
Bölüm testleri, karma testler ve deneme sınavlarıyla GYS'ye hazırlanın.